蛟河【优势】森巴夫搭建-森巴夫平台搭建-森巴夫网站搭建-森巴夫APP开发【怎么样?】
产品详情
康圣泰森巴夫乌发乳新零售模式3.0的参与方式及奖励机制如下:
加入方式:由我们佛山浩广开发,如需有更多开发需求请联系我们13809709710
在商城报单区下单任意产品即可成为会员。报单区的产品价格多样,包括99、199、268、299、399、499、599元等。需要注意的是,新疆西藏地区的订单需额外支付20元运费,其他地区则享受包邮服务。成为会员后,您将享有终身免费领取福利区0元产品的特权(仅需支付邮费)。
升级路径:
会员:购买报单区任意产品一单即可。
店主:需满足以下条件之一:一次性下5单或直推会员5人,且团队业绩达到60单。
总代:需满足以下条件之一:一次性下20单或直推会员10人(其中直推店主2人),且团队业绩达到200单。
市代:直推会员10人(其中直推总代2人),团队业绩达到400单。
省代:直推会员10人(其中直推市代2人),团队业绩达到800单。
合伙人:直推会员10人(其中直推省代2人),团队业绩达到1600单。
奖励机制:
平级奖:店主、总代、市代、省代或合伙人平级后,平级市场新增订单一级的极差收益可享受50%。
合伙人业绩分红:
团队业绩5000-20万,分红比例为2%
团队业绩20-50万,分红比例为3%
团队业绩50-100万,分红比例为4%
团队业绩100-200万,分红比例为5%
团队业绩200-300万,分红比例为6%
团队业绩300-500万,分红比例为7%
团队业绩500万以上,分红比例为8%
分红每月单独核算,次月1号系统自动结算。
领导奖:
合伙人若其小区业绩达到10万以上,可享受以下额外奖金:
代合伙人团队业绩奖金的8%
第二代合伙人团队业绩奖金的6%
第三代合伙人团队业绩奖金的4%
此模式为康圣泰森巴夫乌发乳新零售模式3.0的核心内容,旨在通过明确的升级路径和丰厚的奖励机制,激励参与者积极推广,实现共同发展。
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